Serviços
Mentoria

Liderança em Construção

A mentoria que transforma sua forma de liderar.


Clareza, segurança e leveza para coordenadores(as), supervisores(as) e gerentes em início de jornada.

Quero conversar com a Iris

Para quem é a mentoria

Esta mentoria é para você que:

Assumiu (ou vai assumir) uma equipe e quer começar com o pé direito.

Sente insegurança ao se posicionar com líderes, pares ou equipe.

Se perde no operacional e precisa organizar prioridades e planejamento do time.

Quer firmeza com leveza: comunicar com clareza sem “endurecer” seu jeito.

Deseja crescer como líder com método, autoconfiança e propósito.

Quer entender os diferentes níveis de aprendizado que cada colaborador de sua equipe tem.  

O que vamos construir juntos

Gestão da equipe:

Organizar o dia a dia da sua liderança com planejamento, priorização e combinados claros, para que sua equipe tenha direção, foco e mais produtividade. 


Estilos de Liderança na Prática:

Aprender a aplicar os diferentes estilos de liderança (E1 a E4) de acordo com os níveis de desenvolvimento dos colaboradores (D1 a D4). Isso significa liderar de forma estratégica, ajudando cada pessoa a crescer no seu ritmo, sem perder desempenho nem engajamento.


Relacionamentos e comunicação:

Fortalecer sua habilidade de conduzir conversas difíceis, alinhar expectativas, dar e receber feedbacks construtivos e manejar conflitos de forma segura e equilibrada.


Liderança interna:

Mais do que técnicas, vamos trabalhar sua identidade como líder: autoestima profissional, autenticidade e segurança para ocupar seu lugar com confiança e propósito.

Diferenciais da mentoria

Experiência real de quem já passou por isso

Iris começou como recepcionista e chegou a gerente. Sabe, na prática, os desafios dessa transição.

Vivência estratégica e humana

Tem mais de 25 anos em empresas líderes, aprendendo e desenvolvendo pessoas e negócios.

Abordagem prática, sem "consultores"

Ferramentas que funcionam no dia a dia, com clareza e simplicidade.

Espaço seguro para escuta e fortalecimento emocional

Aqui você encontra escuta ativa, apoio emocional e foco em resultados sustentáveis.

Suporte complementar

Materiais leves, TEDs e acompanhamento pontual entre sessões.

Como funciona


🖥️ Formato

Encontros online e individuais (Zoom ou Google Meet) — somente a mentora Iris e você, e no seu ritmo.


⏱️ Duração:

8 sessões quinzenais de 1h30 para mergulhar com calma e aplicar na prática.


📑 Materiais de Apoio:

Roteiros de reflexão, vídeos complementares, apostilas de todas as sessões e suporte leve por WhatsApp.


🔄 Flexibilidade:

Agenda e temas adaptados à sua realidade, para que o processo não pese na sua rotina.


“O primeiro passo abre caminho.
Daqui em diante, o crescimento é ilimitado.”



Quem já foi mentorado

"Durante os anos que eu trabalhei com a Iris, por várias vezes ela pôde me ajudar com a sua mentoria durante o meu programa de desenvolvimento, Ela sempre foi uma referência em gerenciamento de categorias em trade marketing, sempre trazendo um olhar bastante profundo para o cliente. Durante esse programa ela pôde me orientar com vários planos de ação bastante factíveis, realistas, criativos dentro do contexto que eu estava vivenciando. Isso me ajudou bastante a expandir meu conhecimento daquele assunto em específico, mas também a me preparar para outros novos desafios que estavam por vir, e na minha formação como líder também."

Nataly Tsuruda
Customer Development Manager - Cash & Carry

"Iris é uma pessoa que eu tive oportunidade de trabalhar como minha líder direta na Mars, alguns anos atrás. E tem duas características muito marcantes que eu acho que vale a pena frisar, e que eu sempre vi na Iris. A primeira delas é sobre essa vontade de compartilhar conhecimento. Ela sempre demonstrou clareza e essa vontade de trazer novos pontos de vista, de compartilhar em momentos decisivos, com reunões, projetos, para agregar e fazer com que as entregas fossem cada vez mais importantes e também muito cuidado com o desenvolvimento do time. Até hoje eu levo exemplos que tive, quando trabalhávamos juntos, e aplico no meu time. Tenho certeza de que quem entrar nessa jornada com ela, sobre preparação para a liderança, também vai se inspirar."

Fernando Stecca Souza